5 leviers de fidélisation de vos collaborateurs 

Une enquête France Travail montre qu’en 2024, 57% des recrutements sont jugés difficiles. Les difficultés peuvent être multiples, entre les coûts de départ et de remplacement d’un collaborateur, les difficultés pour recruter le bon talent qui le remplacera, le déploiement d’un processus d’intégration efficace… Il est largement préférable de retenir ses talents. Dans cet article, […]

Comment mettre en pratique le Lean Management ? 

Le Lean Management est pensé pour améliorer l’efficience des pratiques et procédures de l’organisation. Dans cet article, on vous explique en quoi consiste cette méthode, et comment mettre en pratique le Lean Management dans votre organisation.  Qu’est-ce que le Lean Management ?  Le Lean management est une méthode de gestion de projet et d’organisation du […]

Les grands principes du management interculturel 

La diversité des équipes est une richesse pour l’organisation. Encore faut-il savoir utiliser ses forces pour booster la performance, ou encore gérer les difficultés qui peuvent subvenir. En effet, les incompréhensions sont généralement plus nombreuses entre équipes de cultures, voire de langues différentes. Heureusement, les grands principes du management interculturel sont là pour vous aider […]

Ce que recherchent vraiment les talents 

Les recherchent montrent qu’il n’est plus suffisant de proposer un salaire attractif pour attirer les jeunes talents. Qualité de vie au travail, types de management, missions… Que recherchent vraiment et concrètement les talents ? Nicomak vous donne des clés pour réussir votre recrutement et attirer de nouveaux collaborateurs de qualité.  Que recherchent les talents dans […]

Comment bien pitcher votre projet ?

Délivrer un bon pitch peut marquer un tournant dans la vie de votre projet. Décrocher une formation, obtenir une augmentation, trouver un investisseur… Quel que soit votre besoin, le bon pitch peut vous aider à avancer. Vous vous demandez comment bien pitcher votre projet ? Voici nos conseils.  Comment bien pitcher votre projet : choisir […]

Les avantages de la semaine de 4 jours pour les entreprises

Vous pensez à la semaine de 4 jours dans votre organisation mais vous n’êtes pas sûr.e qu’il s’agisse d’une bonne idée ? Nicomak s’est penché pour vous sur les avantages de la semaine de 4 jours pour les entreprises. On vous dit tout.   Comment s’organise la semaine de 4 jours ?  Commençons par faire le […]

4 exemples de réunions indispensables pour avancer 

Le sentiment d’avoir perdu son temps dans une réunion inutile, vous connaissez ? Aujourd’hui, on fait le point sur les réunions efficaces qui permettent réellement d’avancer et d’obtenir des résultats concrets.  La réunion d’intégration, ou Onboarding Mettre en place un processus de recrutement efficace, inclusif, et qui permet de trouver le talent idéal, c’est essentiel. […]

Comment donner un feedback ? 

Il est crucial pour tout manager de savoir comment donner un feedback qui soit pertinent et qui permette à ses équipes d’avancer. Qu’il soit négatif ou positif, il faut savoir allier bienveillance et exigence quand on fait un retour. Dans cet article, Nicomak vous donne quelques pistes pour savoir comment donner un feedback de manière […]

L’intelligence émotionnelle : La soft skill du Manager 

L’intelligence émotionnelle est une soft skill essentielle au / à la Manager. Il s’agit d’un moteur qui lui permet de développer des relations durables avec son équipe, mais aussi de dépasser les difficultés et de prendre de meilleures décisions. Dans cet article, on vous parle de l’importance de l’intelligence émotionnelle, et comment la développer. C’est […]

Les grands principes du Design Thinking

Le Design Thinking, vous connaissez ? Il s’agit d’une méthode d’intelligence collective pour mieux appréhender l’innovation. En collaborant étroitement ensemble mais aussi avec les utilisateurs et toutes les parties prenantes, les membres de l’équipe font émerger les solutions de demain et accompagnent le changement. Aujourd’hui, on vous parle des grands principes du design thinking qui […]