Formation Soutenir et animer un réseau professionnel
Comprendre et maîtriser l'animation d'un réseau de référents
Cette formation donne aux animateurs de réseau les moyens de passer d’une logique de diffusion à une logique de contribution. Elle couvre trois étapes : structurer le réseau (interne et externe) et ses espaces de discussion, l’animer dans tous les formats (présentiel, distanciel, synchrone, asynchrone), puis le rendre autonome en déléguant missions et rôles.
La pédagogie est expérientielle. Les participants travaillent sur leur propre réseau et repartent avec des livrables directement utilisables : cartographie du réseau, boîte à outils d’animation, trame d’ordre du jour et fiches de mission.
Objectifs
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
- Structurer un réseau professionnel interne et externe à son organisation
- Comprendre et savoir appliquer les techniques d’animation en synchrone, asynchrone, présentiel, distanciel
- Déléguer des missions et outiller les membres pour qu’ils animent leurs propres espaces
Programme
- STRUCTURER UN RÉSEAU INTERNE ET EXTERNE
- Comprendre les différents types de réseaux possibles adaptés à son organisation
- Définir la raison d’être de son réseau
- Construire et adapter les espaces de discussion du réseau
- ANIMER UN RÉSEAU
- Comprendre et savoir animer avec ICO
- Structurer une boîte à outils d’animation des espaces de discussion
- Savoir construire et structurer l’ordre du jour d’une réunion en fonction des besoins des participants
- ACCOMPAGNER L’AUTONOMIE DU RÉSEAU
- Savoir déléguer des missions aux membres du réseau
- Etablir des fiches de mission et de rôle
- Etre ressource pour les membres du réseau dans l’animation de leurs espaces de discussion
Qui est concerné ?
Animateur et coordinateur de réseau (actuel ou futur)
Pré-requis
être dans la capacité d’animer un réseau
Points forts
Formation action avec des livrables opérationnels dès la fin de la journée de formation
Participation active des participants
Compétences acquises
-
- Structurer un réseau professionnel interne et externe à son organisation
-
- Comprendre et savoir appliquer les techniques d’animation en synchrone, asynchrone, présentiel, distanciel
-
- Déléguer des missions et outiller les membres pour qu’ils animent leurs propres espaces
Durée
1 jour
Tarifs
– Inter-entreprise : 950€ prix net par personne et par jour – Intra-entreprise : 1400€ prix net / jour + frais de déplacement – E-learning : sur devis
Nos formations sont systématiquement maintenues à partir du premier inscrit.
Prochaines dates
Documentation
Nous donnons à nos stagiaires les diaporamas présentés au format numérique et, en fonction des sessions, les photos de la facilitation graphique faite en direct, un cahier pédagogique et/ou des fiches outils.
Méthodes mobilisées
Chaque formation est conçue sur-mesure et s'appuie sur les techniques actuelles et adaptées. Chaque concept fait l'objet d'une mise en pratique via des exercices, mises en situation, vidéos, jeux de rôles, questionnaires, etc. Nous utilisons la pédagogie inversée parce que nous sommes convaincus qu’elle permet un impact plus durable de la formation. Nous adoptons une posture de facilitateur d’échanges et de ressources. Nous souhaitons que le groupe expérimente l’intelligence collective afin de ne pas se trouver en dépendance du formateur. Nos formateurs sont formés à la facilitation graphique.
Evaluation
Evaluation de l’acquisition des compétences via mises en pratique et exercices pendant la formation. Evaluation de la formation à chaud par chaque participant.
Taux de satisfaction client sur nos formations Management des organisations en 2025
Prochaines dates
Inscription possible jusqu'à la veille de la formation
| Chambéry | 29/12/2026 | S'inscrire |
| Lyon | 22/12/2026 | S'inscrire |
| Vannes | 29/12/2026 | S'inscrire |
| Paris | 22/12/2026 | S'inscrire |
| Distanciel | 05/01/2027 | S'inscrire |
Vous n'avez pas trouvé votre bonheur parmi les sessions proposées ?
Pas de problème : nous organisons votre formation sur-mesure dans la ville de votre choix, à la date qui convient !
Les + de Nicomak
Toutes nos formations sont faites sur mesure.
Nos formations sont toujours éco-concues.
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Jeux, serious games, études de cas, mises en situations... Nicomak vous offre une pédagogie novatrice.
En présentiel, à distance ou en e-learning.
Nos formations sont systématiquement maintenues à partir du premier inscrit.
Nous intervenons à Paris, Lyon, Nantes... ou toute autre ville de votre choix !
Découvrir nos autres formations
Près de 100 formations différentes sur nos 6 thèmes d'expertise
Quelle formation recherchez-vous ?
Choisissez la formule qui convient à vos besoins
Nous organisons des formations thématiques pour favoriser l’échange d’expériences et de bonnes pratiques entre les entreprises.
Nous personnalisons systématiquement la formation en amont, afin de créer un programme réellement adapté à vos besoins.
Nous permettons aux participants de choisir eux-mêmes les thèmes des sessions, tout en leur faisant bénéficier de connaissances solides et de retours d’expériences concrets.
Formez-vous où et quand vous voulez : nos formations sont aussi disponibles en ligne.
Vous n'avez pas trouvé votre bonheur ?
Contactez-nous et nous co-construirons avec vous la formation de vos rêves pour répondre au mieux à vos besoins !
Cette formation donne aux animateurs de réseau les moyens de passer d’une logique de diffusion à une logique de contribution. Elle couvre trois étapes : structurer le réseau (interne et externe) et ses espaces de discussion, l’animer dans tous les formats (présentiel, distanciel, synchrone, asynchrone), puis le rendre autonome en déléguant missions et rôles.
La pédagogie est expérientielle. Les participants travaillent sur leur propre réseau et repartent avec des livrables directement utilisables : cartographie du réseau, boîte à outils d’animation, trame d’ordre du jour et fiches de mission.
Objectifs
À l’issue de la formation, les participants seront capables de :
- Structurer un réseau professionnel interne et externe à son organisation
- Comprendre et savoir appliquer les techniques d’animation en synchrone, asynchrone, présentiel, distanciel
- Déléguer des missions et outiller les membres pour qu’ils animent leurs propres espaces
Programme
- STRUCTURER UN RÉSEAU INTERNE ET EXTERNE
- Comprendre les différents types de réseaux possibles adaptés à son organisation
- Définir la raison d’être de son réseau
- Construire et adapter les espaces de discussion du réseau
- ANIMER UN RÉSEAU
- Comprendre et savoir animer avec ICO
- Structurer une boîte à outils d’animation des espaces de discussion
- Savoir construire et structurer l’ordre du jour d’une réunion en fonction des besoins des participants
- ACCOMPAGNER L’AUTONOMIE DU RÉSEAU
- Savoir déléguer des missions aux membres du réseau
- Etablir des fiches de mission et de rôle
- Etre ressource pour les membres du réseau dans l’animation de leurs espaces de discussion
Durée
1 jour
Qui est concerné ?
Animateur et coordinateur de réseau (actuel ou futur)
Pré-requis
être dans la capacité d’animer un réseau
Points forts
Formation action avec des livrables opérationnels dès la fin de la journée de formation
Participation active des participants
Compétences acquises
-
- Structurer un réseau professionnel interne et externe à son organisation
-
- Comprendre et savoir appliquer les techniques d’animation en synchrone, asynchrone, présentiel, distanciel
-
- Déléguer des missions et outiller les membres pour qu’ils animent leurs propres espaces
-
- Structurer un réseau professionnel interne et externe à son organisation
-
- Comprendre et savoir appliquer les techniques d’animation en synchrone, asynchrone, présentiel, distanciel
-
- Déléguer des missions et outiller les membres pour qu’ils animent leurs propres espaces
Documentation
Nous donnons à nos stagiaires les diaporamas présentés au format numérique et, en fonction des sessions, les photos de la facilitation graphique faite en direct, un cahier pédagogique et/ou des fiches outils.
Méthodes mobilisées
Chaque formation est conçue sur-mesure et s'appuie sur les techniques actuelles et adaptées. Chaque concept fait l'objet d'une mise en pratique via des exercices, mises en situation, vidéos, jeux de rôles, questionnaires, etc. Nous utilisons la pédagogie inversée parce que nous sommes convaincus qu’elle permet un impact plus durable de la formation. Nous adoptons une posture de facilitateur d’échanges et de ressources. Nous souhaitons que le groupe expérimente l’intelligence collective afin de ne pas se trouver en dépendance du formateur. Nos formateurs sont formés à la facilitation graphique.
Evaluation
Evaluation de l’acquisition des compétences via mises en pratique et exercices pendant la formation. Evaluation de la formation à chaud par chaque participant.
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes handicapées. En savoir plus : https://www.nicomak.eu/conditions-generales-de-vente/#accessibilite
sur nos formations Management des organisations en 2025
www.nicomak.eu