Qualité de vie et conditions de travail

Améliorer la QVT est un enjeu essentiel pour les entreprises en 2025. En effet, la qualité de vie et les conditions de travail sont des facteurs déterminants pour conserver les…

Dans un contexte en constante évolution, garantir un climat de travail agréable et productif n’est pas toujours évident. Réaliser un baromètre social est un excellent moyen de mesurer le bien-être,…

Véritable boussole du moral des collaborateurs, le baromètre social s’est imposé comme un outil incontournable des organisations. Dans cet article, on vous explique pourquoi baromètre du climat social et la…

Le baromètre social peut être un outil précieux pour les RH et les managers. En rendant compte du climat de l’organisation, celui-ci sert de véritable boussole pour déterminer les actions…

L’entreprise libérée est une des mises en pratique les plus populaires de l’intelligence collective. Elle permet de libérer le potentiel de chacun des collaborateurs et de faire évoluer le collectif…

Le baromètre social est un outil puissant pour anticiper, ajuster et améliorer vos politiques RH au sein d’une collectivité. Il permet d’agir à la fois sur les aspects humains et…

Les dispositifs de sport au travail plaisent et apportent autant d’avantages aux salariés qu’aux dirigeants. Pourtant, encore trop peu d’entreprises osent se lancer dans une démarche de ce type. Dans…

Pourquoi est-il essentiel de fidéliser ses collaborateurs ? Dans cet article, Nicomak vous parle des enjeux sociaux, RH ou encore économiques de la fidélisation de vos salariés dans votre organisation.…

Quelle place pour l’humour au travail ? Désamorcer les tensions, rendre la journée plus agréable, créer du lien entre les parties prenantes, favoriser la créativité… L’humour au bureau permet bien…

Avoir une pensée pour un projet ou une tâche pendant son weekend ou sa soirée, ce n’est pas nécessairement inquiétant. Mais si c’est systématique et que vous n’arrivez pas à…

Ils sont quasiment inévitables à un moment ou à un autre d’une carrière. Les conflits inter-personnels sur le lieu de travail peuvent rapidement envenimer la dynamique d’équipe et impacter la…

Le team building peut constituer un outil efficace pour booster la performance de l’entreprise…